architektur.terminal Dieter Klammer sucht nach gewonnenem Wettbewerb Verstärkung für sein Team: 
spannende vielseitige Projekte vom kleinen Umbau, privaten Wohnhaus bis zum Großprojekt im öffentlichen und gewerblichen Bereich  -  abwechslungsreiche Planungstätigkeit vom Entwurf bis zur Umsetzung auch mit direktem Kundenkontakt  -  kleines kollegiales Team im offenen Atelier und ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Mitarbeiter:Innen  -  flexible Arbeitszeiten sind möglich  -  gute Erreichbarkeit und Parkplätze direkt beim Büro.

Dein Team

Du bist Teil eines Teams, das nicht nur Zahlen prüft, sondern Zusammenhänge erkennt. Bei PwC im Bereich Audit - Financial Services (Asset Manager) analysierst du Unternehmen: Wie erfolgreich sind sie? Wo liegen Chancen und Risiken? Wie können sie nachhaltiger werden?

Hier arbeitest du mit neugierigen und ambitionierten Menschen, um die Wirtschaft von morgen zu gestalten – digital, nachhaltig und global. Jedes Projekt ist einzigartig und bietet dir die Chance, zu wachsen und einen Unterschied zu machen.

Vielfalt ist unsere Stärke. Deine Perspektive zählt, und wir unterstützen dich, deine Ziele zu erreichen.

Kaufmännisch stark, technisch interessiert? Dann könnte das hier Ihr Job sein.

Technische Assistenz für Abrechnungen in der Gebäudetechnik (m/w/d)

Unser Auftraggeber mit Sitz in Dornbirn zählt zu den etablierten Unternehmen in der Gebäudetechnik und setzt auf moderne Lösungen in Sanitär, Heizung, Lüftung, Elektro und Solar. Präzision, Verlässlichkeit und echte Handschlagqualität zeichnen das Unternehmen aus. Für den genannten Bereich wird nun zusätzlich eine strukturierte Persönlichkeit mit technischem Verständnis gesucht.

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Abrechnung technischer Projekte: Von der Rechnungsstellung in den Bereichen Haustechnik, Elektrotechnik und Service bis zur Organisation, Prüfung und Kontrolle interner Abläufe. Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise und klaren Kommunikation sorgen Sie für transparente Prozesse und einen reibungslosen Austausch mit Bauleitungen, Kunden und Partnern.

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HKLS- oder Elektrobranche) oder kaufmännische Ausbildung mit fundiertem technischen Verständnis
• Berufserfahrung in der Abrechnung von Bau- und Serviceaufträgen
• Erfahrung mit Massenermittlung, Aufmaß- und Leistungsdokumentation
• Versierter Umgang mit MS-Office – insbesondere mit Excel
•  

Unser Auftraggeber bietet

Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Moderne Mobilitätslösungen wie Jobrad oder ÖPNV-Unterstützung sowie ein wertschätzendes, kollegiales Team runden das Gesamtpaket ab.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Ihr Kontakt

Lukas Mayer

+43 5522 45142-15

l.mayer@mayer.co.at

Ref-Nr. 403

MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2 | 6830 Rankweil

www.mayer.co.at

Are you a dynamic and ambitious young professional eager to dive into the world of M&A? Join our "Edge" programme and embark on a journey that will not only challenge your capabilities, but also equip you for a career in mergers and acquisitions. You will be part of our Deals team, covering a wide range of Deals services such as Transaction Services, Corporate Finance, Valuation & Modelling, Post-Merger Integration and Deals Strategy in various industries. We are based in Zurich and support clients on transactions across Europe and globally.

architektur.terminal Dieter Klammer sucht nach gewonnenem Wettbewerb Verstärkung für sein Team: 
spannende vielseitige Projekte vom kleinen Umbau, privaten Wohnhaus bis zum Großprojekt im öffentlichen und gewerblichen Bereich  -  abwechslungsreiche Planungstätigkeit vom Entwurf bis zur Umsetzung auch mit direktem Kundenkontakt  -  kleines kollegiales Team im offenen Atelier und ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Mitarbeiter:Innen  -  flexible Arbeitszeiten sind möglich  -  gute Erreichbarkeit und Parkplätze direkt beim Büro.

Top Karriere-Chance für Maturant*innen, Jungakademiker*innen sowie Berufserfahrene

Assistent*in – Teilzeit 80 bis 100% – im Fürstentum Liechtenstein

Jahre­lange Erfahrung, fundiertes Fach­wissen und zwischen­menschliche Kompetenz zeichnen unseren aktuellen Auftrag­geber, eine international erfolgreiche Anwalts­kanzlei mit Sitz im Herzen von Liechtenstein, aus. Am gut situierten Standort offeriert die renommierte Kanzlei diese spannende Position zur Verstärkung des ambitionierten Teams.

Sie über­nehmen verantwortungs­volle Aufgaben wie die Auf­bereitung und Verwaltung wichtiger Dokumente, Protokolle, Rechts­schriften und Akten. Darüber hinaus agieren Sie als Ansprech­person für Klienten und sind mit Behörden und Ämtern in Kontakt. Neben allgemeinen administrativen und organisatorischen Aufgaben, managen Sie Fristen und Termine sowie den Schrift­verkehr in Deutsch und Englisch.

Anforderungen

•  
• Kaufmännische Ausbildung wie HAK, HLW, HLT bzw. gerne auch ein betriebswirtschaftliches Studium
• Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Funktion im Bank-, Finanz– oder Treuhandumfeld bzw. aus einer Rechtsanwaltskanzlei ist von Vorteil
• Fundierte MS-Office- sowie sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Seriöses und sicheres Auftreten sowie Diskretion und Dienstleistungsorientierung
•  

Freuen Sie sich auf ein professionelles Arbeits­umfeld in einem renommierten Liechten­steiner Unternehmen. Attraktive Rahmen­bedingungen verbunden mit ansprechenden Benefits erwarten Sie.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen.

Ihr Kontakt

David Wielath, MBA

+43 5522 45142-24

d.wielath@mayer.co.at

Ref-Nr. 193

MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2 | 6830 Rankweil

www.mayer.co.at

Ihre Chance in einem dynamischen Spezialistenteam

Leiter Planung (m/w/d)

Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Vorarlberger Rheintal mit Fokus auf anspruchsvolle Projekte, sucht eine engagierte Leitung für den Bereich Architektur. In einem spezialisierten Team von zehn Mitarbeitenden verantworten Sie sämtliche Leistungsphasen der Architekturplanung und setzen dabei auf modernste BIM-Technologien.

Ihre Aufgaben

• Strategische und operative Leitung des Architekturbereichs
• Verantwortung für alle Leistungsphasen in der Architekturplanung
• Sicherstellung der optimalen Anwendung von BIM zur effizienten Projektabwicklung
• Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung innovativer und nachhaltiger Lösungen
•  

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Architekturstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Leitung von Architekturprojekten, idealerweise im industriellen Umfeld
• Umfassende Kenntnisse in BIM und dessen praktischer Umsetzung in Projekten
• Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und ein strukturierter Arbeitsstil
• Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
•  

Das Angebot

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit moderner Technologie und Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein wertschätzendes Betriebsklima und bietet Ihnen eine langfristige Perspektive mit attraktiven Rahmenbedingungen.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Ihr Kontakt

Lukas Mayer, MSc.

+43 5522 45142-15

l.mayer@mayer.co.at

Ref-Nr. 72

MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2 | 6830 Rankweil

www.mayer.co.at

Are you a dynamic and ambitious young professional, eager to dive into the world of M&A? Join our "Edge" programme for Financial Services and embark on a journey that will not only challenge capabilities but also equip you for a career in mergers and acquisitions. You will be part of our Deals Financial Services team, covering a range of Deals services such as Transaction Services, Corporate Finance, Valuation & Modelling, Post-Merger Integration and Deals Strategy in the financial services sector. We are based in Zurich and support clients on transactions across Europe.

Ihre Aufgaben
> Selbständige Führung von Kundenbuchhaltungen (Stiftungen, Anstalten, AG, Trusts)
> Erstellen von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
> Erstellen von Wertschriftenbuchhaltungen
> Erstellen von Vermögensausweisen bzw. Kontrolle
> Sicherstellung der Belegdokumentation bei nicht-buchhaltungspflichtigen Mandaten
> Sicherstellung der Compliance (Transaktionskontrollen im Rahmen der Sorgfaltspflicht, d.h. Kontrolle der
   eingehenden Bankbelege unter dem Gesichtspunkt des Sorgfaltspflichtgesetzes)
> Abwicklung von administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit den geführten Mandaten
> Kontakt mit Banken und Juristen
> Stellvertretung von Mitarbeitern im Team

Ihr Profil
> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen
> Mehrere Jahre Berufserfahrung im Treuhandwesen
> Versiert im Umgang mit Buchhaltungssoftware und gängigen Office-Programmen
> Selbstständige und exakte Arbeitsweise
> Zahlenflair, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln
> Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das können Sie von uns erwarten
> vielseitige, interessante, herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben in einem internationalen
   Umfeld
> selbständiges Arbeiten in einem aufgeschlossenen, kollegialen Team
> flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
> attraktive Anstellungs- und Arbeitsbedingungen
> flexible Arbeitszeitgestaltung

Arbeitsort: 9490Vaduz(Home Office möglich)

Werte schaffen und bewahren – der Kunde im Mittelpunkt

Treuhand-Sachbearbeiter*in bzw. Junior Relationship-Manager*in

Das erfolg­reiche Familien­unternehmen zählt zu den führenden Treu­hand­unter­nehmen im Fürstentum Liechtenstein und zeichnet sich durch verantwortungs­volle, bedürfnisorientierte sowie nachhaltige Kunden­betreuung aus. Zur Unter­stützung der erfahrenen Relationship-Manager wird diese zusätzliche Position besetzt. Verstärken Sie das dynamische Team am Sitz in Vaduz und wachsen Sie mit uns erfolgreich weiter.

Aufgaben

• Administrative Unterstützung der Mandatsleitung
• Verwaltung und Betreuung von Rechtsträgern: Gründungen, Mutuationen, Löschungen etc.
• Koordination und Planung von Kundenterminen
• Dossierführung
• Einhaltung der Sorgfaltspflichten und regulatorischen Maßnahmen sicherstellen
• Kommunikation mit Kunden, Banken, Behörden sowie internen Schnittstellen
•  

Anforderungen

• Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Funktion in einem liechtensteinischen Treuhandunternehmen oder
• Ausbildung zum Treuhandexperten bzw. facheinschlägige akademische Ausbildung (LLM etc.) und Interesse als Junior Relationship-Manager zu platzieren
• Sehr gute, stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnisse im liechtensteinischen Gesellschafts- & Sorgfaltspflichtrecht bzw. der aktuellen regulatorischen Bestimmungen
• Kommunikative und dynamische Persönlichkeit
• Diskretion und Loyalität
•  

Eine anspruchsvolle und komplexe Aufgabe, ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Chance auf weitere berufliche Entwicklung erwarten Sie.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen.

Ihr Kontakt

David Wielath, MBA

+43 5522 45142-24

d.wielath@mayer.co.at

Ref-Nr. 222

MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2 | 6830 Rankweil

www.mayer.co.at

Wer im Bauwesen mit Leidenschaft und Weitblick handelt, gestaltet die Zukunft.

Bereichsleiter*in Bau- und Projektmanagement

Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein regional verankertes Bauunternehmen im Vorarlberger Unterland mit starkem Fokus auf anspruchsvolle Neubauprojekte im Industrie- und Gewerbebereich. Für die Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes Projektbau setzt das Unternehmen auf eine Persönlichkeit, die unternehmerisches Denken mit Führungsstärke vereint.

Aufgaben

• Gezielte Akquisition neuer Bauprojekte im Industrie- und Gewerbebau
• Disziplinarische und fachliche Teamführung sowie Weiterentwicklung
• Komplexe GU-Projekte steuern, koordinieren und umsetzen – von der Akquise bis zur Fertigstellung
• Strategische Weiterentwicklung des Geschäftsfelds, inklusive Budget-, Ergebnis- und Ressourcenverantwortung
• Netzwerke zu Bauherren, Planern, Investoren und Partnerunternehmen aufbauen, pflegen und ausbauen
• Laufende Marktanalyse und Entwicklung innovativer Konzepte zur gezielten Positionierung
•  

Anforderungen

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (Baumeisterprüfung, HTL, FH oder Universität)
• Mehrjährige Berufserfahrung im GU-Umfeld, idealerweise mit Führungsverantwortung
• Nachweisbare Erfolge in der Akquisition und Realisierung von GU-Projekten, vorzugsweise im Industrie- oder Gewerbebau
• Sehr gute Marktkenntnisse in Vorarlberg sowie ein belastbares Netzwerk in der regionalen Bauwirtschaft
• Unternehmerisches Denken, strategische Weitsicht und Umsetzungsstärke
• Hohe Kommunikations-, Verhandlungs- und Führungskompetenz
•  

Angebot

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Ein attraktives Vergütungspaket
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur individuellen Lebensgestaltung
• Weiterbildungs- und Führungsprogramme zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Ein zukunftsorientiertes Umfeld mit klarer strategischer Ausrichtung & regionaler Verankerung
•  

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Ihr Kontakt

Lukas Mayer

+43 5522 45142-15

l.mayer@mayer.co.at

Ref-Nr. 362

MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2 | 6830 Rankweil

www.mayer.co.at

Drive Transformation. Optimize Operations. Deliver Measurable Impact.

Join our Advisory Graduate Programme (AGP) and accelerate your career in top-tier consulting. This structured 24-month curriculum offers a unique opportunity to rotate through four distinct service areas, providing you with a holistic view of the business landscape before you specialize.

Within the Management Consulting domain, you will focus on operational excellence, large-scale transformation, and strategic implementation across diverse industries.

Upon successful completion of the programme, you will transition into a permanent Consultant role, aligned with your strengths and long-term career aspirations.